Ефремова Мария
Мария Ефремова — практикующий эксперт с экономическим образованием и опытом оптимизации бизнеса через HR.
Темы выступлений:
HR и управление командой:
- Как создать систему подбора с нуля: от вакансии до выхода на работу
- Как нанять первого сотрудника без ошибок: ключевые роли в стартапе
- Первые 90 дней сотрудника: как внедрить систему адаптации, чтобы он остался и вырос
- Как провести собеседование, чтобы узнать всё и не испортить впечатление
- Как удержать команду, когда нет бюджета на премии: нематериальная мотивация и культура
- Как использовать ChatGPT в подборе: автоматизация без потери качества
- Как оценить не только навыки, но и поведение: метод решающих ситуаций
- Как развивать soft skills команды: от стрессоустойчивости до эмоционального интеллекта
- HR-аутсорсинг: когда пора передавать функцию и как выбрать партнёра
- Как измерить и выстроить культуру компании: eNPS, 360°, безопасность и обратная связь
- Как продавать вакансию без оклада: привлечение через ценности и перспективы
Личная эффективность предпринимателя:
- Как не «сгореть за рулём»: 5 практик против выгорания для владельца
- Личный план эффективности: как перестать «гореть» и начать расти как руководитель
- Как ставить цели, которые мотивируют, а не давят: связь бизнеса и личной жизни
- Как стать предпринимателем в мышлении: от исполнителя к системному владельцу
- От хаоса к системе: как описать бизнес-процессы, которые работают без владельца
Цифровые инструменты и оптимизация:
- Как использовать ИИ в HR и продажах: реальные кейсы без бюджета на IT
- Как оптимизировать ФОТ на 20-40%, не увольняя команду
- Как выстроить воронку найма и видеть, где «утекают» кандидаты
Опыт выступлений:
- Более 3-х лет
Эксперт в областях:
Основные компетенции (ключевые экспертизы):
- HR-консалтинг: разработка стратегии, аудит и оптимизация HR-функций
- Оптимизация и выстраивание бизнес-процессов
- Автоматизация: внедрение цифровых инструментов в HR, продажах, финансах и операционной деятельности
- Формирование корпоративной культуры и систем мотивации
- Подбор и адаптация персонала (от линейного до топ-менеджмента)
Отраслевая экспертиза (в каких сферах работаю):
- Онлайн-образование (онлайн-школы, EdTech)
- Ювелирное производство и ремесленные бизнесы
- Стоматологические клиники и частная медицина
- Розничная торговля и сферы с высокой текучестью
- Маркетплейсы и e-commerce
- Стартапы и масштабируемые компании любого профиля
Опыт работы:
- 8+ лет
Образование:
- Высшее