Цель тренинга: научится управлять командой, чтобы добиться выдающихся результатов.
Двухдневный тренинг, который направлен на:
- Построение сильной команды, которая будет перевыполнять планы
- Найм, удержание и вовлечение «звездных» специалистов, которые будут работать на результат
- Прокачку эмоционального лидерства
Тренинг подойдет:
- Молодым руководителям
- Предпринимателям
- Опытным бизнесменам
Программа тренинга:
Какие проблемы решим:
- Управление командой в условиях неопределённости
- Не знаете, как стать авторитетом для других. Нет лидерских качеств
- Нет понимания границ проекта и распределения ролей в команде
- Бессистемная и бесконтрольная постановка и выполнение задач (кто первый возьмет, тот и делает)
- Испытываете дискомфорт при «разборе полетов»/ когда даете правки/ делаете замечания
- Нет коммуникации между отделами, все живут своей жизнью и нет понимания «одного целого»
- Испытываете чувство вины перед семьей из-за постоянной работы, а что такое встречи с друзьями забыли и подавно
- Постоянный вынос мозга себе и раздражение из-за того, что занимаетесь тем, что вам не нравится
- Страдает качество жизни. Всё не то и не так
- У команды отсутствует мотивация, и нет понимания, к каким целям они движутся
На чем будем фокус?
- На мышлении руководителя
- На команду
- На себя
- На состояние
На выходе вы:
- Узнаете типы своих сотрудников и будете знать, как с ними общаться для 100%-го выполнения задач с соблюдением дедлайнов
- Поймете, какие атрибуты личности и навыки лидера необходимы для успешного достижения целей и как правильно направлять команду, чтобы достигнуть успеха в организационных устремлениях
- Укрепите навык постановки целей, делегирования полномочий, получения/взятия обратной связи, мотивации подчиненных
- Получите инструкцию действий при сопротивлении сотрудников новому и навык создания атмосферы, благоприятной для достижения целей и выполнения обязательств
Ведущий тренинга:
Станислав Кузавов — эксперт по составлению персональных стратегий для предпринимателей.
Комментарии